依据《衡阳市市属企奇迹单元人才引进奉行法子》（衡人才办通〔2022〕4号）和《2025年度衡阳市市属企奇迹单元高目标和急需紧缺专业技能人才引进告示》，衡阳市委人才处事指示幼组办公室（以下简称市委人才办）牵头市直15家奇迹单元及主管部分面向社会召集引进21名急需紧缺专业技能人才，现将相合事项告示如下：
引进部署、岗亭、人数及资历条款详见《2025年度衡阳市个人市属奇迹单元急需紧缺专业技能人才召集引进需求目次》（附件1）。
1.拥有中华百姓共和国国籍，政事本质好，称赞中国的道途.爱岗敬业、人品端方、身心强健。
3.硕士推敲生岁数40周岁以下（1984年1月15日自此出生），副高级专业技能职员岁数45周岁以下（1979年1月15日自此出生），个人岗亭有特别岁数央求的，以《2025年度衡阳市个人市属奇迹单元急需紧缺专业技能人才召集引进需求目次》央求为准。
（7）衡阳市行政区域内的构造、企奇迹单元正在任或革职未满两年的职员（自告示公布之日起前溯两年正在衡阳市行政区域内列入过构造奇迹单元、企业职工养老保障，其他策略性法则的参保情状除表）；
（8）本告示公布之日前，已通过衡阳市行政区域内构造、企奇迹单元拣选、雇用、人才引进等考核稽核且公示的职员；
（11）通过衡阳市2023年度、2024年度急需紧缺专业技能人才引进考核稽核后，正在体检、参观、公示、聘请任一症结自行放弃的职员；
正在雁城人才微信民多号和市财务局、市统计局、市生态境遇局、市应急处置局、市墟市监视处置局、市天然资源和筹划局、市住房和城乡修树局、市农业屯子局、市林业局、市水利局、市住房公积金处置核心官方网站（见附件
公布引才告示。a后续人才引进处事联系讯息请报名职员亲近合心上述网站和微信民多号，并确保自己所留通信式样通行，因供给的舛讹合联式样或通信不畅而变成的后果由报考者自己继承。(二) 报名
1.报名式样：接纳线上报名式样（不回收现场报名和电话报名）。报考职员摸索合心雁城人才微信民多号—人才需求—人才引进—奇迹单元国企，拣选单元和岗亭举行线上报名。报考职员每人限报一个岗亭。
①《2025年度衡阳市个人市属奇迹单元急需紧缺专业技能人才召集引进报名表》（附件2）（以下简称报名表），具名处需手写。
③扫描上传自己有用期内的二代身份证（正后背）、卒业证（出国留学职员应供给哺育部联系部分出具的学历学位认证呈文）、学位证原件电子照片、经学信网盘问正在有用期内的哺育部学历证书电子注册存案表、岗亭央求的其他质料等。
2025届卒业生须上传加盖卒业院校印章的就业举荐表和哺育部学籍正在线日前得到学历学位证书（表洋学历学位认证呈文），未正在法则时光内博得岗亭所需学历学位的，撤除聘请资历。
④正在编正在岗报考职员须上传单元和主管部分的赞成报考据实（见附件3），构造奇迹单元革职职员报考须正在报名时供给经县级以上行政主管部分同意革职的文献质料。
⑤报考有本科专业央求的岗亭，须上传本科阶段卒业证和学位证及有用期内的哺育部学历证书电子注册存案表；报考有专业技能职称（执业资历）央求的岗亭，须上传相应职称证书或执业资历证书；报考有处事履历央求的岗亭，须上传处事单元出具的加盖公章的书面处事履历证实（附件4）、缔结的聘请合同和与之相般配的养老保障缴费证实及详单。
（2）报考职员的专业应根据卒业证书（表洋学历认证呈文）或哺育部学籍正在线验证呈文填写，所学专业已列入该《湖南省2024年考核任命公事员专业向导目次》（附件5），未列入所设岗亭专业央求的，不契合报考条款。如所学专业未列入《湖南省2024年考核任命公事员专业向导目次》的，需上传所学专业的课程成就单扫描件（卒业院校盖印），由主管部分牵头引才单元构造联系专家依据考生所学课程举行认定。
引进告示中其他未了了时限的报考资历条款（如政事脸蛋、下层处事履历、服役刻期、任职刻期、影响刻期、各种证书等），自聘请合同或录（聘）用文献了了的录（聘）用时光起算，估计绸缪截止时光均为2025年1月15日，按足年足月估计绸缪。
资历审查由引才单元及其主管部分认真。本次人才引进实行线上资历初审和现场资历确认相集合式样，线上资历初审通过的，可列入后续的现场资历确认和引进考核。准则上现场资历确认正在考核稽核前一天举行，简直时光、场所另行告示。
现场资历确认须供给上述①③④⑤报名质料的原件及复印件，未依时按央求列入现场资历确认的报考职员，视为自行放弃报名。资历审查贯穿引进处事全经过。凡未按法则央求提交报名讯息、提交的质料不实或讯息不精确、包藏相合环境、供给失内容料的，经查实，撤除聘请资历。
线上资历初审及格人数与引进岗亭部署数的比例准则上不低于3:1；资历初审及格人数低于3:1的岗亭，可推敲确定是否开考、核减岗亭部署数或低重开考比例，并公布调度引进部署告示。
整个低于3：1开考比例的岗亭，对该岗亭参考职员考核稽核归纳成就设定最低及格分值，最低及格分值为80分，考核稽核归纳成就低于80分者，不得确定为体检对象。
衡阳市大数据核心、衡阳市财务投资评审供职核心、衡阳市计量测试核心、衡阳市墟市监视考验检测核心、衡阳市修树工程质料安然监视站、衡阳市衡宇安然处置工作核心、衡阳市畜牧水产工作核心、衡阳市林业科学推敲所、衡阳市水旱灾荒防御工作核心、衡阳市住房公积金处置核心10家单元人才引进岗亭考核稽核式样为专业才力（实践操作）稽核+构造化口试。
衡阳市统计估计绸缪核心、衡阳市生态境遇工作核心、衡阳市应急归纳拯救大队、衡阳市天然资源工作核心、衡阳市土地储存核心5家单元人才引进岗亭考核稽核式样为构造化口试。
等10家单元按专业才力（实践操作）稽核×60%+构造化口试×40%=归纳成就的式样估计绸缪；考核稽核式样（2）中衡阳市统计估计绸缪核心等5家单元的构造化口试成就即为归纳成就。考核稽核式样（1）中
等10家单元的专业才力（实践操作）稽核成就、构造化口试成就均保存幼数点后两位数，第三位数按四舍五入法治理，考核稽核（1）（2）归纳成就均保存幼数点后三位数，第四位数按四舍五入法治理。依据考核稽核归纳成就从高到低的次序并集合成就最低及格分值的央求确定排名，归纳成就相似的，按专业才力（实践操作）成就排名（只接纳构造化口试成就相似者按不去掉最高、最低分之和确定排名，若再相似按保存幼数点后齐备位数排名），若成就仍相似的可推敲举行加试确定排名。
根据引进岗亭部署1：1的比例，依据考生的归纳成就从高分到低分确定体检对象。体检由市委人才办牵头引才主管及用人单元构造，体检及复检用度由考生自理。
体检程序参照《合于修订公事员任命体检通用程序(试行)及公事员任命体检操作手册（试行）相合实质的告诉》（人社部发〔2016〕140号）、衡阳市委办公室合于印发《衡阳市党员干部公职职员苛守规律禁止毒品的法则》《衡阳市党员干部公职职员毛发毒品检测操作细则》的告诉（衡办发〔2020〕6号）的相合法则奉行。同时需举行心绪强健检测，体检病院为三甲以上病院。
对心率、目力、听力、血压等项目达不到体检及格程序的，应该日复检；对边际性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证明)等项目达不到体检及格程序的，应该场复检。当日复检和就地复检的病院为初度体检病院，复检时光不突出当天17:30。报考职员对非当日、非就地复检的体检项目结果有疑难时，可能正在接到体检结论告诉之日起7日内向引才单元和主管部分提交复检申请。当日复检、就地复检及非当日、非就地复检都只可举行一次，复检实质为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
凡不按法则央求列入体检的，视为主动放弃体检。因放弃体检、体检不足格或正在体检经过中违纪违规被撤除聘请资历而变成岗亭引进部署空白时，则从报考统一岗亭职员中依据考核归纳成就从高至低等额递补1次。
体检及格职员即为参观对象。由各引才单元和主管部分认真构造参观，参观实质要紧搜罗引进职员政事思念、德性品格、才力本质、练习和处事表示、遵纪遵法、正直自律等。参观不足格的、未根据央求供给档案或自觉放弃参观的(须提交自己亲笔具名的书面环境评释)，撤除拟引进资历，体检症结已递补的岗亭不再递补，体检症结未递补岗亭的按考核归纳成就从高至低等额递补1次（含递补体检）。
参观及格职员即为拟引进对象，拟引进对象分手正在雁城人才微信民多号和主管部分官方网站上公示5个处事日。公示若展示不足格者或弃权者，不举行递补。
公示无反驳的，经市委人才办核定，即确定为引进对象，引才单元与引进对象缔集合同，并管造联系手续。
高目标人才依据认定种别可享福6万-30万元的生计补贴和20万-100万元的一次性购房补贴。博士推敲生、硕士推敲生、副高级专业技能职员可分手享福每人每月4000元、2000元、1500元的生计补贴和10万元、7万元、5万元的一次性购房补贴。高目标人才生计补贴享福期不突出5年，其他人才生计补贴享福期不突出3年。简直人才补贴策略以《衡阳市市属企奇迹单元人才引进奉行法子》为准（可正在雁城人才微信民多号-策略资讯-人才策略栏盘问）。
人才引进处事争持公然、平等、角逐、择优的准则，全程回收社会和相合部分监视。报考职员许诺诺诚信到场人才引进的各个症结，不华而不实，不违纪违规。对正在人才引进经过中徇私作弊、暗箱操作、华而不实、玩忽负担的单元和一面，曾经核实，根据相合法则庄重治理，并追溯联系职员的规律和公法义务。
引进处事由市委人才办牵头主管部分及引才单元构造奉行，市纪委监委等联系部分举行向导和监视，对违反人才引进规律的，按相合法则庄重追溯义务。
（二）引进的人才须正在引进单元抵达5年最低供职年限。凡正在供职期内异动（调动、革职）或未正在法则时光内博得相应资历证书的职员，撤除编造、补贴等人才引进待遇，并予以解聘，追回已发放的整一面才补贴。
（三）本次人才引进不向报考职员收取任何用度，担心排、不委托、不授权任何机构和一面举办各种培训。
2.企业处置（财政处置偏向）、管帐学、管帐硕士、审计硕士且本科专业为估计绸缪机科学与技能、电子与估计绸缪机工程、软件工程
。该正在我单元处事已满最低供职年限（试用期），最低供职期共年（年月日至年月日），我单元赞成其列入2025年度衡阳市个人市属奇迹单元高目标和急需紧缺专业技能人才引进报考，如被考取，将踊跃配合其管造编造、工资、人事档案等异入手续。特此证实（此证实限2025年度衡阳市个人市属奇迹单元急需紧缺专业技能人才召集引进资历审查时应用）。
特此证实（此证实限2025年度衡阳市个人市属奇迹单元急需紧缺专业技能人才召集引进资历审查时应用）。
